吴小光律师
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最低工资中能否抵扣社会保险中个人缴费的部分1.２００４年３月１日实施的《最低工资规定》第三条第一款对最低工资的概念作了明确的规定，即“最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳... 查看详情 >>
在企业固定工转制过程中，如何处理用人单位与企业固定工的劳动关系？原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》规定：在国有企业固定工转制过程中，劳动者无正当理由不得... 查看详情 >>
劳动关系分类：一、日制用工特点1、可以订立口头协议;2、定试用期;3、可以不得约止合同5、工资支付最长不超过且无须向劳动者支付经济补4、用工单位可以随时终止。二、短期劳动合同特征1... 查看详情 >>
要是用人单位在与劳动者建立了用工关系之后，没有按照法律规定签订书面的劳动合同，此时可以通过提供一些其他的证据来证明双方之间存在事实劳动关系，这样单位要是不能免除对劳动者的义务的。那... 查看详情 >>
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